Contexte

BENSIZWE recrute pour un client dans le secteur de Télécommunication, un « Ingénieur Commercial » :

 

OBJECTIFS DU POSTE (MISSION)

• Assurer le pilotage et le reporting des activités commerciales et animations des sites ainsi que sur le canal contrôlé (Kiosque, Mini Shop, matériels roulants), en collaboration avec les régions, afin d'optimiser la performance et la rentabilité commerciale.

Tâches et Responsabilités

Activités 1 : Animation du canal contrôlé & matériels roulants

• Suivre les actions commerciales et animations sur le canal contrôlé & matériels roulants par site ;
• Coordonner avec les équipes régionales pour assurer la mise en œuvre efficace des animations commerciales par site ;
• Animer des réunions de pilotage régulières pour suivre l'avancement des actions, l'évolution de la performance des sites et ajuster la stratégie.

Activités 2 : Pilotage et reporting des activités

• Exploiter les tableaux de bord de pilotage pour suivre en temps réel la performance des animations, ventes, ruptures de stock, et autres KPIs clés par site avec les régions ;
• Analyser les données pour identifier les écarts par rapport aux objectifs et définir des plans d'action correctifs avec les régions ;
• Alerter, produire des rapports hebdomadaires, mensuels et trimestriels pour la direction, intégrant des recommandations stratégiques pour chaque site ;
• Utiliser des outils d'analyse pour anticiper les tendances et orienter les décisions.

Activités 3 : Gestion des ruptures de stock

• Surveiller en continu le taux de rupture de stock par site, par acteur à l'aide d'indicateurs et de tableaux de bord ;
• Collaborer avec les régions pour anticiper et résoudre rapidement les ruptures identifiées ;
• Mettre en œuvre des actions correctives pour limiter les ruptures et assurer une disponibilité optimale des produits ;
• Analyser les causes profondes des ruptures de stock et proposer des solutions durables avec les régions.

Activités 4 : Suivi des actions terrain

• Vérifier la bonne exécution des actions planifiées (Plan de route) et alerter sur les déviations constatées ;
• Collecter les besoins en formation ou en support pour les équipes régionales ;
• Participer à l'amélioration continue des processus d'animation et de suivi des activités et des performances.

Activités 5 : Support à la stratégie commerciale

• Participer à l'élaboration des plans d'action pour le canal contrôlé ainsi que sur les sites en perte de performance et ceux en alerte rouge ;
• Proposer des innovations ou des améliorations pour optimiser l'impact des animations ;
• Contribuer à la mise en œuvre des campagnes promotionnelles et à leur adaptation locale.

 

RELATIONS FONCTIONNELLES PERMANENTES

• Mobil Money
• Marketing
• Distribution
• Expérience client
• IT
• Stratégie

Qualification et Exigences

 

LES PREREQUIS

• Formation-type : BAC + 3 en Gestion Commerciale, Marketing et Management ou tout autre diplôme équivalent ;
• Expérience : +/- 2 ans dans un poste similaire ;
• Apte à travailler dans un environnement orienté business et résultats ;
• Apte à travailler en équipe et en mode sous pression ;

 

PRINCIPAUX CONTACTS

• Internes : Toutes les régions, Toutes les directions
• Externes : Les entrepreneurs, Les distributeurs, Les clients

 

COMPETENCES

Savoir :

• Bac +3 Etudes commerciales et marketing ;
• Connaître l'environnement télécom ;
• Connaître et appliquer les procédure qualités liées à son activité ;
• Connaître les applications informatiques utilisées dans la gestion de ses activités ;
• Avoir une expérience dans l'industrie des télécoms (distribution, marketing, gestion clientèle) ;
• Connaissance des outils, programme et applications informatiques.

Savoir-être / Qualités requises :

• Avoir un une bonne capacité d'analyse et un esprit rigoureux ;
• Avoir un bon sens de la planification et d'organisation ;
• Avoir une bonne capacité de coaching, de collaboration, de transmission des compétences et de travailler en équipe ;
• Faire preuve d'intégrité, loyauté et de confidentialité ;
• Avoir une capacité d'organisation et de priorisation délivrer à temps ;
• Avoir le sens de l'organisation et être méthodique ;
• Leadership ;
• Sens relationnel ;
• Réactivité ;
• Rigueur ;
• Capacité à développer une vision stratégique.

 

   Pour postuler :

 

1.    Nous vous invitons à remplir le formulaire sur le site en cliquant sur le bouton POSTULEZ ci-dessous tout en joignant votre CV actualisé ou;

 

2.    Nous envoyer votre cv actualisé à l’adresse email recrutement@bensizwe.com,  en mettant comme titre du mail, le poste pour lequel vous postulez.

 

Seuls les candidats répondant au profil seront contactés et/ou convoqués.

 

Bonne chance